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Bellota
Optimiza su gestión de nómina y absentismo con iberPer en entorno cloud
- Cliente: Bellota
- Localización: España
- Tecnologías aplicadas / Fabricante: iberPer / Ayesa Digital
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Bellota


Sobre Bellota
Bellota es una compañía perteneciente al grupo global Venanpri, especializada tanto en el diseño, fabricación y comercialización de herramientas de mano como en el desarrollo y suministro de recambios y soluciones para maquinaria agrícola.
Con presencia internacional y más de 400 profesionales en España, Bellota opera en entornos exigentes, especialmente en áreas productivas donde la gestión de incidencias laborales tiene un impacto directo en los procesos de negocio.
Situación inicial
En 2024, Bellota inició un proceso de análisis para evolucionar su modelo de gestión de nóminas y administración de personal, motivado por la necesidad de sustituir su solución existente, prevista para su discontinuación en diciembre de 2025.
Este contexto hacía necesario avanzar hacia un modelo más integrado, que permitiera mejorar la fiabilidad del cálculo salarial, reducir procesos manuales y disponer de una visión más estructurada de la información laboral.
Objetivos del proyecto
El proyecto se planteó con una serie de objetivos claros:
Solución implantada
Tras evaluar diferentes alternativas del mercado, Bellota seleccionó la solución iberPer de Ayesa Digital.
La solución implantada se compone de los siguientes elementos:
1.- iberPer Nóminas y Administración de Personal
Módulo principal encargado de:
2.- Módulo de Gestión Horaria (desarrollo a medida)
Se desarrolló un módulo específico adaptado a las necesidades del entorno productivo de Bellota, que permite:
Este desarrollo permite alinear la realidad operativa con el cálculo salarial, eliminando procesos intermedios manuales.
3.- Plataforma tecnológica en Microsoft Azure
La solución se ha desplegado en entorno cloud sobre Azure, lo que aporta:
Desarrollo del proyecto
La implantación se llevó a cabo a lo largo de 2025 por el equipo de consultoría de iberPer de Ayesa Digital, con amplia experiencia en proyectos de gestión de personas en entornos industriales.
Las principales fases del proyecto incluyeron:
Este enfoque se apoyó en un alto nivel de implicación, compromiso y colaboración por parte del equipo de Personal y Recursos Humanos de Bellota, que trabajó de forma coordinada con el equipo técnico de iberPer durante todas las fases del proyecto.
La participación activa del equipo, junto con su conocimiento del negocio, ha sido determinante para asegurar la correcta definición de requerimientos, la validación del sistema y la adopción efectiva de la solución en el día a día.
Puesta en marcha
El sistema entró en producción en enero, tras completar con éxito las fases de validación.
Desde ese momento, Bellota opera con un modelo integrado en el que la información generada en producción se traslada automáticamente al sistema de nómina, permitiendo una gestión más ágil y fiable de los procesos.
Resultados obtenidos
La implantación ha permitido a Bellota avanzar hacia un modelo de gestión más eficiente y orientado al dato:
Valor añadido del proyecto
Más allá de la implantación tecnológica, el proyecto ha permitido establecer una base sólida para la evolución futura de la gestión de personas en Bellota.
El uso de una plataforma cloud como Azure facilita la incorporación de nuevas capacidades, como analítica avanzada o integración con otros sistemas corporativos, en función de las necesidades del negocio.
Ayesa Digital como partner tecnológico
Ayesa Digital ha aportado en este proyecto:
Conclusión
El proyecto desarrollado en Bellota representa un ejemplo de cómo la integración entre operación y gestión de personas permite mejorar la eficiencia, la fiabilidad y la capacidad de análisis dentro de la organización.
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